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【建设过硬党支部】亭南煤业:“PDCA”让党建工作精益起来
2017-12-08 本站通讯员 马向阳 李喆 编辑 蔡东亮 来源 淄矿网站   (点击: )

 本站讯 12月3日上午,亭南煤业公司综采二队党员张传伟下夜班后,习惯性看了看学习室墙上张贴的精益党建工作推进表,发现自己的十九大心得体会还未及时上交,于是又返回值班室,将心得体会交给党支部书记安涛后才下班。

 四季度以来,该公司党委为深入开展精益党建创建工作,他们在公司全体党员中推行了“PDCA”{计划(Plan)、实施(Do)、检查(Check)、改进(Action)}精益党建工作机制考核,促使党建工作标准化、规范化和科学化。

 “通过张贴推进表,可以使本月工作一目了然,避免了出现遗漏、无序、滞后等现象?!卑蔡谓馐退?,他们所有党员根据公司党委各项工作安排部署和要求,结合各自岗位分工,列出每周工作计划内容,认真填写“PDCA”精益党建工作机制推进表,通过采取月初制定计划“下菜单”、每周实施落实“交清单”、集中检查验收“晒账单”的方式,实现党建工作“计划—实施—发现问题—解决问题”的良性循环。

 11月27日该公司政工例会上,党群工作部部长赵辉对当月无故未完成上报计划的5名党员进行了通报批评,并做出了每人交易100元的决定?!拔耸姑棵吃比险娑源肯罟ぷ魅挝?,我们同时还制定了严格的考核办法?!闭曰运档?。

 据赵辉介绍,他们专门成立了由党委书记任组长,党委副书记任副组长,党群工作部其他人员为成员的“PDCA”精益党建工作机制考核小组。采取“周督查、月考评”的方式进行考核。每月初,凡不按规定和要求上报“PDCA”推进表,每次交易100元;无特殊原因,造成工作计划不能如期完成的,每条交易党员100元,同时将考核成绩作为年底评先选优的主要依据。

 截至目前,该公司“PDCA”党建工作计划完成度达到98%以上,不仅有效提高了党员的工作效率,而且使党建工作更加精益化。

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